Тюнинг
Где выдают детские. Как получать ежемесячное пособие на ребёнка. Единовременное пособие новоиспеченным мамам

Где выдают детские. Как получать ежемесячное пособие на ребёнка. Единовременное пособие новоиспеченным мамам

Установление суммы происходит следующим образом:

Каким будет размер единовременного пособия на рождение ребенка в 2019 году мы узнаем после 1 февраля текущего года.

ВАЖНО! С 1 февраля 2019 года актуальная сумма единовременной выплаты при рождении малыша составляет 17238 рублей рублей. Если мать и отец проживают и работают в условиях Крайнего Севера, то сумма умножается на соответствующий районный коэффициент.

Кто имеет право на получение?

Согласно 11-ой статье ФЗ № 81 от 19.05.1995 единовременной выплаты имеет следующие особенности:

деньги выплачиваются одному из родителей или тому, кто родителей заменяет;
если детей родилось двое, то выплаты производятся на каждого из них;
если новорожденный скончался, то выплаты на него не производятся.

Аналогично происходит при усыновлении или удочерении. Нюансы этой ситуации установлены ст. 12.1 ФЗ № 81:

Деньги платят одному из усыновителей или опекунов;
Если детей в семью передано двое, то выплаты производятся на каждого из них.

ВНИМАНИЕ! Поскольку право быть получателем такой госпомощи имеет лишь один из родителей (опекунов, усыновителей), то второму необходимо получить подтверждение по месту работы (или из ФСС – если он официально не трудоустроен), о том, что ему выплаты не предоставляются.

Где получить?

Место обращения для подачи заявления на получение госпомощи зависит от формы занятости заявителя:

При решении вопроса, кто из родителей (если оба в наличии) получит разовую помощь, действует следующий принцип: государство окажет поддержку работающему гражданину (если один работает, а второй – нет).

Если же работают (или не работают) оба законных представителя новорожденного, то вопрос решается самими родителями между собой. То есть возможно получить выплату на работе отца.

Что нужно для получения?

Для того чтобы получить выплату, нужно обратиться к работодателю или в соцзащиту населения и предъявить следующий :

Cобственно заявление с просьбой назначить единовременную госпомощь.
Cправку по форме 24 из ЗАГСа.
Копию из трудовой книжки с записью с последнего рабочего места.
Если заявитель – безработный, он подает бумагу о подтверждении своего статуса.
Если брак между родителями расторгнут, то об этом подается соответствующее свидетельство.
Справка о том, что второй родитель не получает аналогичное госпособие по своему месту занятости или прописки.

ВНИМАНИЕ! Последнее не предоставляется, если произошло расторжение брака. В этом случае его заменяет свидетельство о соответствующем юридическом факте. Тогда единоразовую помощь дадут тому гражданину, с которым проживает новорожденный (п. 27 Приказа Минздрава № 1012н от 23.12.2009).

Многие разведенные родители задают вопрос: нужна ли при оформлении этого пособия? Такая справка не нужна.

Все перечисленные бумаги подаются не позже полугода с рождения ребенка (п. 80 Приказа 1012н).

Нужны ли копии документов?

До 26-го числа следующего месяца – если заявка подана в ФСС;
В течение 10 дней – при подаче заявки на работе.

Перечисление производится бухгалтерией работодателя (трудоустроенным гражданам) или по почте или номеру банковского счета (для неработающих или студентов-очников).

Можно ли оформить получение пособия через сайт Госуслуги или МФЦ?

Как единоразовые, так и другие виды госпособий можно оформить через сайт Госуслуг и в многофункциональных центрах (МФЦ).

Подача заявления через многофункциональные центры не имеет особых отличий .

Этот способ в некотором смысле даже удобнее.

Например, все необходимые копии можно сделать непосредственно в МФЦ.

Перед тем, как отправиться в МФЦ, нужно либо зарегистрироваться на сайте, либо записаться по телефону: в этом учреждении есть электронная очередь.

Чтобы осуществить оформление через сайт Госуслуг , нужно быть на нем авторизованным. Для этого регистрируются с использованием паспортных и страховых данных и получают пароль.

Далее алгоритм действий таков:

входят на сайт и выбирают раздел «Пенсия, пособия и льготы»;
выбирают «Пособия на детей»;
нажимают на раздел «Государственная услуга по назначению единовременного…»;
вводят требуемые данные и ставят галочку «Согласен» на пользовательском соглашении;
указывают данные подающего заявку, выбирают результат оказания услуги;
нажимают «Отправить».

Заявление регистрируется за 1 рабочий день. Перечисление денег должно произойти в течение 10 дней с момента подачи заявления.

Нюансы при получении пособия

Кроме указанных, существуют и еще особенности :

если оба законных представителя новорожденного — студенты-очники, госпомощь назначает соцслужба по месту прописки заявителя;
в случае расторжения брака между отцом и матерью к моменту подачи заявления деньги перечисляются тому, с кем остался проживать новорожденный.

ВНИМАНИЕ! В последнем случае начисление, как и в остальных случаях, производится в зависимости от трудоустроенности заявителя – по месту работы или прописки.

Могут ли отказать в получении?

Согласно законодательно установленным правилам, деньги не будут выплачены в следующих случаях:

Если младенец умер.
Заявитель лишен в отношении новорожденного родительских прав.
Предоставленные для оформления сведения не соответствуют реальности.
Заявление подано позже законодательно установленного срока (спустя полгода после появления в семье младенца).

В перечисленных случаях в месте обращения в оформлении гражданину откажут.

Единовременное госпособие можно получить независимо от социального статуса и трудоустроенности: оно дается и работающим, и учащимся, и безработным.

Единственное, что нужно подтвердить, — это проживание младенца совместно с заявителем, а также то, что второй законный представитель не получает аналогичную госпомощь по своему месту прописки или работы.

Детские пособия: сколько, где и как получить (консультация юристов)

В данной статье:

Кто может получать пособия на детей;
Пособия не получают;
Единовременное пособие при рождении или усыновлении ребенка;
Ежемесячное пособие по беременности и родам (декретные);
Единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медучреждении в ранние сроки беременности;
Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до полутора лет;
Ежемесячные компенсационные выплаты по уходу за ребенком до полутора лет и находящимся в дополнительном отпуске без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до трех лет;
Единовременное пособие при передаче ребенка на воспитание в семью;
Единовременное пособие беременной жене военнослужащего, проходящего военную службу по призыву;
Ежемесячное пособие на ребенка военнослужащего, проходящего военную службу по призыву;

КТО МОЖЕТ ПОЛУЧАТЬ ПОСОБИЯ НА ДЕТЕЙ

наркотических средств

психотропных веществ

таможенных органах

гражданский персонал

воинских формирований

иностранные граждане

ПОСОБИЯ НЕ ПОЛУЧАЮТ

постоянное место

Другие категории людей, проживающие на территории РФ, на которых действие настоящего Федерального закона не распространяется, могут быть признаны нуждающимися в получении государственных пособий гражданами, имеющими детей, в порядке и на условиях, которые устанавливаются Правительством Российской Федерации.

Закон:
§ Ст. 1 ФЗ от 19.05.1995 г. № 81 ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей»

ЕДИНОВРЕМЕННОЕ ПОСОБИЕ ПРИ РОЖДЕНИИ ИЛИ УСЫНОВЛЕНИИ РЕБЕНКА
КТО ИМЕЕТ ПРАВО НА ПОЛУЧЕНИЕ
Один из родителей или человек, его заменяющий (усыновитель, опекун, приемный родитель), при этом не важно, работает родитель или нет, какой у него доход, социальный статус и сколько детей в семье.
Усыновителям данное пособие выплачивается, если ребенок был усыновлен до исполнения ему трех месяцев. Обратиться за назначением пособия нужно не позднее 6 месяцев со дня рождения (факта усыновления) ребенка.

ВЫПЛАТЫ

Если мама не работает, а папа работает, то за получением пособия должен обратиться отец ребенка. Если же в свидетельстве о рождении ребенка у неработающей мамы в графе «отец» стоит прочерк, или вписан со слов матери, или отец ребенка также не работает и это подтверждается документально, то за пособием должна обращаться неработающая мама.
С 2009 г. сумма этого пособия 9989 руб. 89 коп.

Работающим родителям, студентам, военнослужащим по месту работы (учебы, службы).
Если оба родителя не работают или в свидетельстве о рождении ребенка в графе «отец» стоит прочерк в органы соцзащиты населения по месту жительства (далее СОБЕС).

При себе иметь:

заявление на пособие,справку о рождении ребенка,выданную в ЗАГСе,справку с места работы (учебы, службы) другого родителя о неполучении данного пособия. В случае рождения двух или более детей указанное пособие выплачивается на каждого ребенка. При рождении мертвого ребенка пособие не выплачивается. Для неработающих родителей дополнительно выписку из трудовой книжки о последнем месте работы, если не работали, принесите дипломы, аттестаты, другие документы, подтверждающие отсутствие трудового стажа. Усыновителям документы, подтверждающие факт усыновления.?

ЕЖЕМЕСЯЧНОЕ ПОСОБИЕ ПО БЕРЕМЕННОСТИ И РОДАМ (ДЕКРЕТНЫЕ)

КТО ИМЕЕТ ПРАВО НА ПОЛУЧЕНИЕ
На данное пособие могут рассчитывать женщины, которые работают официально и получают «белую» зарплату, или женщины военнослужащие, или студентки дневных отделений. Неработающие женщины или женщины, работающие неофициально, данное пособие не получают, так как от их дохода не идут отчисления в ФСС.
Пособие рассчитывается исходя из размера среднего заработка (дохода) по месту работы за последние 12 календарных месяцев, назначается с 30 недель беременности.
При усыновлении ребенка (детей) в возрасте до трех месяцев пособие выплачивается за период со дня усыновления и до истечения 70 календарных дней (в случае одновременного усыновления двух или более детей 110 календарных дней) со дня рождения ребенка (детей). Обратиться за назначением пособия нужно не позднее 6 месяцев со дня окончания отпуска по беременности и родам.

ВЫПЛАТЫ
Продолжительность выплаты пособия зависит от сложности родов и числа родившихся детей. Данное пособие начисляется и выплачивается, как больничный, то есть суммарно за весь период отпуска продолжительностью 70+70 календарных дней (до родов + после родов), 70+86 календарных дней в случае осложненных родов (например, кесарево сечение) и 84+110 календарных дней при рождении двух или более детей.

Женщины, работающие по трудовым договорам больше 6 месяцев, получают пособие в размере 100% от среднего заработка (дохода) за последние 12 месяцев, но не более 25390 руб. Если ваш среднемесячный доход больше 25390 руб., работодатель может вам доплатить, но это будет его добровольное желание, а не обязанность.
Женщины, работающие по трудовым договорам менее 6 месяцев, получают пособие, не превышающее минимальный размер оплаты труда.
Женщины-военнослужащие и студентки очной формы обучения получают пособие в размере денежного довольствия, стипендии.
Женщины, уволенные в связи с ликвидацией организации, 374 руб. 62 коп. ежемесячно, то есть: за 140 дней 1 748,23 руб., за 156 дней 1 948,02 руб., за 194 дня 2 422,54 руб.

ВАЖНО!
Если женщина официально оформлена на нескольких работах, данное пособие платят по каждому месту работы.

С КАКИМИ ДОКУМЕНТАМИ КУДА ОБРАЩАТЬСЯ
Женщинам, попадающим под категорию 1, 2, 3, обращаться по месту работы (службы, учебы), при себе иметь больничный лист. Для категории 4 в СОБЕС по месту жительства. При себе иметь: заявление на пособие, больничный лист, трудовую книжку с записью об увольнении в связи с ликвидацией предприятия, справку органа службы занятости о признании безработной.

ЕДИНОВРЕМЕННОЕ ПОСОБИЕ ЖЕНЩИНАМ, ВСТАВШИМ НА УЧЕТ В МЕДУЧРЕЖДЕНИИ В РАННИЕ СРОКИ БЕРЕМЕННОСТИ

КТО ИМЕЕТ ПРАВО НА ПОЛУЧЕНИЕ
Это пособие назначают одновременно с пособием по беременности и родам (не забудьте взять документы, когда пойдете оформлять декретные). Главное условие встать на учет в женской консультации до 12 недель беременности. Обратиться за назначением пособия нужно не позднее 6 месяцев со дня рождения ребенка.

ВЫПЛАТЫ
Пособие выплачивается не позднее 10 дней с даты представления всех необходимых документов.
Получают те же категории женщин, что и пособие по беременности и родам. Выплачивается единоразово в размере 374 руб. 62 коп.

С КАКИМИ ДОКУМЕНТАМИ КУДА ОБРАЩАТЬСЯ
Если женщина работала, служила, училась, по месту получения пособия по беременности и родам со справкой из женской консультации либо другого медучреждения о постановке на учет в срок до 12 недель беременности.
Женщинам, уволенным в связи с ликвидацией предприятия, пособия назначаются и выплачиваются в СОБЕСе по месту жительства. При себе иметь также справку из женской консультации.

ЕЖЕМЕСЯЧНОЕ ПОСОБИЕ ПО УХОДУ ЗА РЕБЕНКОМ ДО ПОЛУТОРА ЛЕТ КТО ИМЕЕТ ПРАВО НА ПОЛУЧЕНИЕ
Пособие назначают всем без исключения, вне зависимости от социального положения и занятости, но размер пособия напрямую зависит от того, работает человек или нет. Обращаться за пособием нужно тому, кто фактически сидит с новорожденным дома. Это могут быть мамы, папы, родственники или опекуны. Данное пособие неработающим мамам назначается с момента рождения ребенка, а работающим со дня окончания отпуска по беременности и родам.

ВАЖНО!
Если отпуск по беременности и родам наступил во время отпуска по уходу за ребенком, маме предоставляется право выбора одного из пособий. Если размер пособия по уходу за ребенком выше, чем размер пособия по беременности и родам, можно выбрать более выгодное сразу после родов.
Работающие на нескольких работах могут выбрать одно из мест работы, где они будут получать ежемесячное пособие по уходу за ребенком.

ВЫПЛАТЫ

Максимальный размер

Пособие выплачивают в сроки, установленные СОБЕСом по месту жительства, но не позднее 5го числа текущего месяца.

С КАКИМИ ДОКУМЕНТАМИ КУДА ОБРАЩАТЬСЯ
Работающие родители по месту работы.
Безработные или уволенные в связи с ликвидацией предприятия в СОБЕС.
При себе иметь:

заявление на пособиесвидетельство о рождении ребенка (и др. детей в семье) и его (их) копиясправка с места работы другого родителя о неполучении данного пособия Для безработных или уволенных дополнительно:

трудовая книжка

ВАЖНО!
В случае ухода за двумя и более детьми до достижения ими полутора лет размер пособия суммируется и не может быть меньше 1873 руб. 10 коп. При этом он не должен превышать 100% от среднего заработка (дохода) по месту работы за последние 12 календарных месяцев. То есть, на первых двоих малышей до полутора лет не менее 5619 руб. 30 коп. (на первого ребенка 1873 руб. + 3746 руб. на второго и последующих детей). На непервых двоих не менее 7492 руб. 40 коп. в месяц.

ЕЖЕМЕСЯЧНЫЕ КОМПЕНСАЦИОННЫЕ ВЫПЛАТЫ ПО УХОДУ ЗА РЕБЕНКОМ ДО ПОЛУТОРА ЛЕТ И НАХОДЯЩИМСЯ В ДОПОЛНИТЕЛЬНОМ ОТПУСКЕ БЕЗ СОХРАНЕНИЯ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ ПО УХОДУ ЗА РЕБЕНКОМ ДО ТРЕХ ЛЕТ

КТО ИМЕЕТ ПРАВО НА ПОЛУЧЕНИЕ
Компенсация назначается одновременно с пособием по уходу за ребенком до полутора лет. Получать ее имеет право человек фактически осуществляющий уход за ребенком: мать, отец, усыновитель, опекун, бабушка, дедушка или другой родственник. Решение о назначении компенсации принимается администрацией организации или СОБЕСа в 10дневный срок со дня поступления документов.

ВЫПЛАТЫ
Выплачивают пособие в сроки, установленные для выплаты пособия на период отпуска по уходу за ребенком до полутора лет.
Компенсация выплачивается ежемесячно в размере 50 руб. от рождения ребенка до исполнения ему трех лет. Таким образом, до достижения ребенком возраста 1,5 года мама будет получать ежемесячное пособие + компенсационную выплату, а с 1,5 до 3 лет только компенсацию.

С КАКИМИ ДОКУМЕНТАМИ КУДА ОБРАЩАТЬСЯ
Работающим родителям, студентам, военнослужащим по месту работы, (службы, учебы). При себе иметь: заявление на компенсацию, копию свидетельства о рождении ребенка.
Женщинам, уволенным в связи с ликвидацией организации, если они находились на момент увольнения в отпуске по уходу за ребенком и не получают пособия по безработице, обращаться в СОБЕС по месту жительства. Документы: заявление на компенсацию, копия свидетельства о рождении ребенка, трудовая книжка, справка органов службы занятости о невыплате пособия по безработице.

Закон:
§ Указ Президента РФ от 30.05.94 № 1110, п. 1

Закон:
§ Постановление Правительства РФ от 03.11.1994 г. № 1206 «Об утверждении порядка назначения и выплаты ежемесячных компенсационных выплат отдельным категориям гражданам» (ред. от 04.08.2006 г.)

ВАЖНО!
На многих предприятиях данную компенсацию не платят или платят только от 1,5 до 3 лет. Это неправильно! Если вы написали заявление на получение этой компенсации, а деньги так и не получили, вы вправе требовать начислить их задним числом.

ЕДИНОВРЕМЕННОЕ ПОСОБИЕ ПРИ ПЕРЕДАЧЕ РЕБЕНКА НА ВОСПИТАНИЕ В СЕМЬЮ

КТО ИМЕЕТ ПРАВО НА ПОЛУЧЕНИЕ
Данное пособие может получить один из усыновителей, опекунов или приемных родителей, если ребенок, которого они берут на воспитание, остался без попечения родителей. Обратиться за назначением нужно не позднее 6 месяцев со дня вступления в законную силу решения суда об усыновлении (со дня вынесения органом опеки и попечительства решения об установлении опеки.

ВЫПЛАТЫ
Выплачивается единоразово 9989,86 руб. не позднее 10 дней с даты представления всех необходимых документов.

С КАКИМИ ДОКУМЕНТАМИ КУДА ОБРАЩАТЬСЯ

Назначением и выплатами может заниматься как ваш районный СОБЕС, так и другое учреждение, уточняйте в вашем регионе.
При себе иметь:

заявление о назначении пособия;копию вступившего в законную силу решения суда об усыновлениилибо выписку из решения органа опеки и попечительства об установлении над ребенком опеки (попечительства)либо копию договора о передаче ребенка (детей) на воспитание в приемную семью. Также копии соответствующих документов:

установленном порядке

медицинское заключение

справка из ОВД о том, что место нахождения разыскиваемых родителей не установлено.

ЕДИНОВРЕМЕННОЕ ПОСОБИЕ БЕРЕМЕННОЙ ЖЕНЕ ВОЕННОСЛУЖАЩЕГО, ПРОХОДЯЩЕГО ВОЕННУЮ СЛУЖБУ ПО ПРИЗЫВУ
КТО ИМЕЕТ ПРАВО НА ПОЛУЧЕНИЕ
Жена военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, срок беременности которой составляет не менее 180 дней. Пособие назначается и выплачивается не позднее 10 дней с даты представления всех необходимых документов.

ВЫПЛАТЫ
Пособие выплачивается дополнительно к другим пособиям на детей в размере 15 820 руб.

С КАКИМИ ДОКУМЕНТАМИ КУДА ОБРАЩАТЬСЯ
В СОБЕС по месту жительства. При себе иметь: заявление о назначении пособия; больничный лист или справку из женской консультации о наличии беременности сроком не менее 180 дней; свидетельство о браке (подлинник и копия); справка из военкомата о прохождении мужем военной службы по призыву.

ЕЖЕМЕСЯЧНОЕ ПОСОБИЕ НА РЕБЕНКА ВОЕННОСЛУЖАЩЕГО, ПРОХОДЯЩЕГО ВОЕННУЮ СЛУЖБУ ПО ПРИЗЫВУ
КТО ИМЕЕТ ПРАВО НА ПОЛУЧЕНИЕ
Жена военнослужащего, проходящего военную службу по призыву. Пособие назначается и выплачивается не позднее 10 дней с даты представления всех необходимых документов.
Пособие не положено женам курсантов военного образовательного учреждения профессионального образования.

ВЫПЛАТЫ
Пособие выплачивается со дня рождения ребенка, но не ранее дня начала отцом ребенка военной службы по призыву. Выплата пособия прекращается по достижении ребенком возраста трех лет, но не позднее дня окончания отцом такого ребенка военной службы по призыву. Выплачивают ежемесячно в размере 6510 руб. на каждого ребенка в возрасте до трех лет.

С КАКИМИ ДОКУМЕНТАМИ КУДА ОБРАЩАТЬСЯ
В СОБЕС по месту жительства. При себе иметь:

заявление о назначении пособия;паспорт или другой документ, удостоверяющий личностьсвидетельство о рождении ребенка (подлинник и копия); свидетельство о браке (подлинник и копия); справка из военкомата о прохождении мужем военной службы по призыву Все выше перечисленные пособия регулирует:

1. При выписке из роддома, вам на руки должны будут отдать корешок обменной карты для жк, корешок обменки на ребенка, данные о прохождении ребенком скринингов, родовый сертификат (за исключением части, которую роддом осталяет себе) и медицинскую справку о рождении ребенка.

2. Сейчас во всех районах есть МФЦ, где в режиме единого окна можно оформить практически все документы:

Свидетельство о рождении (нужны паспорта родителей, свид-во о браке и медицинская справка о рождении) выдают в день обращения, плюс дают справку о рождении для получения единовременного пособия;

Медицинский полис (нужно свидетельство о рождении, паспорт одного из родителей), в день обращения выдают временный полис, постоянный будет готов примерно через месяц;

Эти два документа может получить любой из родителей, необязательно присутствие обоих.

Регистрация ребенка по месту жительства; если мать москвичка и ребенок прописывается к ней, то присутствие отца не требуется, если мать и отец иногородние, то необходимо обращаться в паспортный стол по месту жительства; если мать иногородняя или москвичка, а отец москвич и ребенок прописывается к отцу, то необходимо присутствие обоих родителей. Причём согласие собственников квартиры, где прописан отец или мать, не требуется. При себе нужно иметь паспорта, свид-ва о рождении и о браке. Регистрацию по месту жительства можно будет забрать в МФЦ через 5-7 дней.

Лужковские выплаты - полагаются семьям, в которых оба родителя не достигли возраста 30 лет на момент рождения ребенка и в которых хотя бы один из родителей прописан в Москве (ребенок кстати с ним). Обращается за пособием родитель-москвич, соответственно. На первого ребенка размер выплат составляет 5 прожиточных минимумов, на второго 7, на третьего и последующих детей 10. Для оформления нужны паспорта обоих родителей, свид-ва о рождении и о браке и справка с места жительства, подтверждающая совместное проживание ребенка с рожителем-москвичем (её также можно взять в МФЦ); выплаты будут начислены в течение месяца на карту;

Единовременная компенсационная выплата в связи с рождением ребенка; оформляется также, как и лужковские. На первого ребенка сумма составляет 5500, на второго и последующего 14500, при рождении одновременно 3-х детей и более - 50000 рублей.

3. СНИЛС или пенсионное свидетельство, как мы его называем, оформляется в пенсионном фонде. Это может сделать один из родителей, предоставив туда свидетельство о рождении и паспорт. СНИЛС будет готов в течение месяца

4. Пособия у работодателя. Единовременное пособие при рождении ребенка может оформить как мать, так и отец по месту работы, сумма - около 14500. Для этого в бухгалтерию необходимо предоставить свид-во о рождении, справку о рождении, выданную в МФЦ и справку о том, что супруг (супруга) не получал (а) это пособие. Если работает -такая справка берется с работы, если нет - в соц.защите. Ежемесячное пособие и отпуск по уходу за ребенком может оформить только тот, кто непосредственно сидит с ребенком. Оформляется по месту работы, документы нужны такие же, как и при единовременном пособии, кроме справки и рождении. Размер пособия зависит от вашего заработка за предыдущие 2 календарных года, предшествующих году рождения ребенка, но государство ограничивает размер такого пособия 19000 тысячами в месяц. Если же пособие оформляет неработающий родитель, то необходимо обращаться в МФЦ или соц.защиту.

5. Медицинское обслуживание ребенка. Здесь всё просто. По приезду из роддома звоните в детскую поликлинику, сообщаете свои данные и просите, чтобы к вам пришёл педиатр или медсестра. Медсестре отдаёте обменку на ребенка, данные о скринингах и родовый сертификат. В месяц нужно будет проходить врачей и посетить педиатра, поэтому до этого времени необходимо прикрепиться к детской поликлинике. С собой возьмите паспорта, свидетельство о рождении, регистрацию по месту жительства ребенка и медицинский полис (можно прикрепиться и по временному).

6. Детский сад. Я оформляла заявление в электронном виде, на портале городских услуг Москвы. Оригиналы документов в течение 20-ти дней с момента подачи электронного заявления муж отвозил в ОСИП (комиссия по дет. садам) нашего района (паспорт заявителя, свидетельство о рождении и регистрацию ребенка). Сейчас можно выбрать 3 детских сада: один основной и два дополнительных.

По мнению правительства РФ, господдержка в виде различных социальных выплат должна стимулировать высокую рождаемость. Многих новоиспеченных родительниц, помимо чисто бытовых проблем, интересует насущное, к примеру, как получить детское пособие на ребенка . Рассмотрим, как происходит оформление детского пособия в 2019 году, какие требуются документы на детское пособие.

Разновидности детских соцпособий

Детские пособия подразделяются на несколько разновидностей. По периодичности получения:

единоразовые;
помесячные, выплачиваемые родительницам раз в месяц до достижения детишками совершеннолетия.

Классифицируются также выплаты по форме начислений:

из обязательного соцстрахования , когда начисления производят из взносов работников;
нанимателя из внебюджетных фондов;
государственного соцобеспечения, идущие из федеральных бюджетных фондов.

Внимание! Выплаты детских соцпособий происходят единоразово или помесячно в рамках соцпрограмм общефедерального или регионального уровня.

Были приняты нормативные акты, запрещающие проведение регулярной индексации детских пособий. В настоящее время выплаты на детей происходят поквартально, а не помесячно.

Родительницы получают четырежды в год все причитающиеся госпособия на воспитание ребятишек.

Для выдачи детских соцпособий , предусматриваемых в 2019 году действующим алгоритмом господдержки семей с детьми (сформированной соответствующим федеральным законодательством ), родительницам надо знать нижеследующие правила их оформления.

Скачать для просмотра и печати:

Пособие по БиР

Это соцпособие выплачивают работодатели к декретному отпуску, предоставляемому работающей будущей мамочке на 70 дней до разрешения от бремени (при многоплодности - 84 дня).

Продолжение отпускного периода после родов - 70 дней (86 дней при осложнениях в ходе родов) или 110 - при рождении двойняшек, тройняшек.

Соцпособие трудящейся женщине выплачивают в размере 100% средней оплаты труда за все отпускные дни.

Важно! Если трудовой стаж будущей матери менее 6 месяцев, или размер ее среднемесячной оплаты ниже МРОТ, то для расчета берется МРОТ.

Для назначения нужно представить своему нанимателю:

лист неспособности к труду;
просьбу предоставить отпуск в заявительной письменной форме;
справочные сведения о заработной плате из других мест трудоустройства, если таковые имеются.

Предприятие выплачивает такое соцпособие в первый по очереди день выдачи заработной платы. Если это не происходит, то заявитель может обратиться в местное подразделение ФСС для выдачи пособия напрямую от него.

Если трудящаяся женщина встала на учет в медицинском учреждении на раннем этапе беременности (до 12 акушерских недель), ей причитается дополнительная выплата, объем которой в 2018 г. составлял 613,14 руб.

Единоразовое пособие по случаю рождения малыша

Работающим женщинам следует подать в отдел кадров такие документы

заявление о получении выплаты;
оригинал справки о рождении малыша;
копию документа о рождении малыша;
если второй родитель трудоустроен, то документ от работодателя, что родитель не получает аналогичные выплаты.

Если , то выплаты будут назначены УСЗН. Если работодатель не в состоянии осуществить выплаты, следует обратиться в ФСС в регионе .

Внимание! Пособие нужно оформить в течение шести месяцев со дня рождения ребенка .

Размер помощи в 2018 году составлял 16350 руб. 33 коп. При увеличении количества рожденных детей выплаты растут пропорционально.

Срок получения денежных средств - в течение десяти дней после подачи соответствующего заявления и полного комплекта документов.

Ежемесячные выплаты на ребенка до 1,5 лет

Для оформления соцпособия по месту труда или в УСЗН надлежит представить нижеследующий комплект документации:

заявку на выдачу соцпособия ;
оригинал и копию акта о рождении малыша;
справку с места трудоустройства 2-го родителя (либо из УСЗН, если он нигде не работает), что он не является получателем соцпособия .

Такое соцпособие выплачивают в объеме 40% от среднемесячной оплаты за два полных календарных года, предшествовавших моменту оформления выплат.

Внимание! Неработающие родительницы за соцпособием обращаются в местное УСЗН.

Компенсационные выплаты по уходу за ребенком 1,5-3 лет

Согласно Указу Президента РФ от 30.05.1994 N 1110 (ред. от 01.07.2014) «О размере компенсационных выплат отдельным категориям граждан», на компенсационные выплаты по уходу за детьми 1,5-3 лет могут рассчитывать:

студенты и аспиранты образовательных учреждений, находящиеся в академических отпусках по медицинским показаниям;
матери (или другие родственники, фактически осуществляющие уход за ребенком), состоящие в трудовых правоотношениях с компаниями (предприятиями) вне зависимости от организационно-правовых форм;
женщины-военнослужащие, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им 3-х лет;
неработающие супруги лиц рядового и начальствующего состава ОВД РФ, Государственной противопожарной службы МЧС в отдаленных гарнизонах и местностях, где отсутствует возможность их трудоустройства;
нетрудоустроенные женщины, имеющие детей возрастом до 3 лет, уволенные в связи с ликвидацией организации.

Правила обеспечения компенсационными выплатами последних регламентированы Постановлением Правительства РФ от 04.08.2006 N 472 (ред. от 25.03.2013) «О финансировании ежемесячных компенсационных выплат нетрудоустроенным женщинам, имеющим детей в возрасте до 3 лет, уволенным в связи с ликвидацией организации».

Упомянутые выплаты назначаются и выплачиваются в соответствии с Постановлением Правительства РФ от 03.11.1994 N 1206 (ред. от 29.11.2018) «Об утверждении Порядка назначения и выплаты ежемесячных компенсационных выплат отдельным категориям граждан». Согласно этому документу:

в случае с учащимися заявление о назначении ежемесячных компенсационных выплат подается по месту учебы. К заявлению прилагается копия приказа о предоставлении академического отпуска по медпоказаниям;
в ситуации с супругами военнослужащих и ведомственных сотрудников, назначение и выплата ежемесячных компенсационных выплат производятся по месту службы мужей на основании личного заявления, к которому прилагается копия свидетельства о браке, справка кадрового органа о прибытии и фактическом проживании жены по месту службы мужа и представляется трудовая книжка жены,
в остальных случаях — заявление о назначении ежемесячных компенсационных выплат подается по месту работы (службы), а для уволенных по случаю ликвидации предприятия — в ОСЗН по месту жительства.

Размер указанных выплат, начиная с 1994 г., не менялся и был установлен в размере 50 р. В середине 2019 г. Правительство РФ решило, что указанное пособие необходимо увеличить до 10.000 р. и выдавать его при соблюдении критерия нуждаемости. То есть, только малообеспеченным семьям.

Помесячное соцпособие на детей военнослужащих

После появления , мать ребенка или родственники, по факту присматривающие за ними, вправе обратиться в УСЗН по месту проживания для оформления помесячного соцпособия .

Для чего надо представить нижеследующий комплект документации:

заявку на оформление соцпособия ;
копия акта о рождении малыша;
справка из войсковой части, где отец проходит воинскую призывную службу, с указанием периода службы (после демобилизации супруга подобную справку выдает военкомат).

Внимание! Соцпособие начисляют с момента появления малыша до достижения им 3-летнего возраста, но не позже окончания периода прохождения воинской службы его отцом.

Объем соцпособия на 2018 год составлял 11,096 тыс. руб. 76 коп. в месяц.

Единоразовая выплата родителям, принявшим в семью детей на воспитание

Такое пособие выплачивают на ребенка , у которого нет родителей (сирота или без попечения). Пособие положено.

Рождение ребёнка - и большая радость, и расходы по его содержанию. Поэтому молодой маме стоит подумать, как получить детское пособие на ребёнка. Рассмотрим подробнее порядок и способы получения от государства.

Данный вариант материальной помощи выплачивается работодателем к моменту наступления декретного отпуска. Он наступает за 70 дней до предполагаемого срока родов, а если ожидается появление на свет двух и более малышей - за 84 дня. Продолжительность стандартного декретного отпуска - 70 дней после рождения младенца, 86 дней после родов с осложнениями и 110 дней после рождения двойни, тройни и большего количества малышей (бывает в результате искусственного оплодотворения).

Размер равен среднему заработку матери. Но если женщина работала в организации менее полугода либо её доход меньше минимального, размер матпомощи рассчитывается в соответствии с МРОТ.

Как получить детское пособие? Предоставить работодателю документы:

справку о доходах с прочих мест работы;
заявление на предоставление декретного отпуска;
листок временной нетрудоспособности.

Выплата матпомощи осуществляется в ближайший день выдачи заработной платы. Если выплата не была произведена, матери необходимо обратиться в Фонд соцстрахования для получения денег напрямую.

Если женщина встала на учёт на ранних сроках беременности, ей полагается дополнительная выплата. Для этого необходимо принести в отдел кадров:

заявление;
медсправку, подтверждающую срок постановки на учёт в поликлинике или женской консультации.

Деньги мать получит одновременно с прочими основными декретными выплатами.

Господдержка жены военнослужащего (по призыву)

Срок беременности в данном случае должен превышать 180 дней.

Для получения матпомощи необходимо обратиться в Управление СЗН и предоставить следующие документы:

заявление;
справка о постановке на учёт в медучреждении;
свидетельство о заключении брака;
справка, подтверждающая, что муж проходит военную службу по призыву, с указанием срока службы.

Деньги выдаются в десятидневный срок с момента подачи заявления. Если мать работает, то обращаться с просьбой необходимо к работодателю.

Как получить льготную путевку в санаторий? .

Где получают детское пособие при рождении ребёнка?

Родители также имеют право получить единовременное пособие. Чтобы его получить, необходимо обратиться либо в отдел кадров предприятия, где один из супругов трудится, либо в региональное отделение ФСС. Если не работают оба родителя, заявление подается в Управление СЗН.

К заявлению прикладываются документы:

о получении единовременного пособия;
справку о рождении младенца из родильного отделения;
копию свидетельства о рождении;
справку с места работы второго родителя, подтверждающую, что он матпомощь на ребёнка не получал.

Право на получение денег имеет любой из родителей. Заявление необходимо подать в шестимесячный срок. На одного ребёнка государство выделяет 13 741 рубль, при рождении двойни, тройни и более детей, сумма соответственно удваивается, утраивается и так далее.

Получить деньги можно в десятидневный срок с момента подачи заявления и предоставления документов.

До скольких лет получают детское пособие?

Ежемесячное пособие выплачивается государством до достижения несовершеннолетним 16 лет. Оформить данное пособие могут неработающие родители: для этого им необходимо обратиться в Управление СЗН и предоставить следующие документы:

заявление;
свидетельство о рождении малыша;
справку, подтверждающую статус безработных, либо справку с места работы второго родителя, подтверждающую, что он деньги на содержание ребёнка не получал.

Размер ежемесячных выплат составляет 40 % от среднего дохода в последние два года.

Как получить детские пособия до 18 лет? Это возможно, если ребёнок не закончил школу к 16 годам: тогда срок выплат продляется до 18 лет либо до момента окончания учебного заведения.

Резюмируем:

получить можно как единовременное пособие, так и оформить ежемесячные выплаты;
выплатой матпомощи занимаются органы соцзащиты: подавать ходатайство нужно либо туда, либо в отдел кадров организации, где трудится родитель малыша.

После преодоления всех бюрократических препон вы получите долгожданную финансовую помощь.